formation PRAP en Ile de France

. Pour les entreprises, nous vous sensibilisons autour de la qualité de vie au travail : santé, tms, team building et coaching autour de la question du bien être.
RPS

RPS : l’Institut National de Recherche et sécurité a dévoilé ses chiffres.

En France,  35 % des salariés déclarent subir au moins 3 contraintes de rythme de travail. 57 % déclarent avoir un rythme de travail imposé par une demande extérieure obligeant à une réponse immédiate. 27 % disent...
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Interview de Madeleine Haag Directrice Associée Santé Partners pour ProntoPro Blog

Interview de Madeleine Haag Directrice Associée Santé Partners pour ProntoPro Blog

« L'Équipe est composée de 5 spécialistes, l’organisme se positionne autour du #Bien dans sa tête, bien dans son corps, bien dans son job# .... Nous prenons plaisir à ce que nous faisons et nous sommes meilleurs quand nous sommes alignés entre...
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burn-out

Prévenir le burn-out = éviter une trop lourde facture.

L’INV (Institut national de veille sanitaire) nous informe qu’aujourd’hui 480 000 Français sont concernés par la souffrance mentale au travail, dont 30 000 seraient classés « burn out »    L’INRS (Institut national de...
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ACTU Covid-19 : Santé Partners & Mercer Marsh Benefits lance leur programme d'accompagnement des salariés en Santé & Sécurité au Travail

ACTU Covid-19 : Santé Partners & Mercer Marsh Benefits lance leur programme d'accompagnement des salariés en Santé & Sécurité au Travail

Capital Santé et reprise d'activité, quels enjeux pour les entreprises, quelles préoccupations pour les salariés ? La situation sanitaire nous oblige à repenser dans l'urgence les processus de travail et de collaboration...
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Formation agression et incivilités Sante Partners

Formation-action à la gestion des agressions et des incivilités pour agents des collectivités territoriales : les stagiaires témoignent !

La santé mentale et le bien-être des agents des collectivités territoriales est une préoccupation majeure. Elle peut être d'autant plus chahutée lorsque ces agents occupent des fonctions en relation directe avec les administrés. Des administrés qui peuvent se comporter de façon plus ou moins agr...
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Egalité homme/femme

Egalité homme/femme

Egalité homme/femme : sensibilisez vos collaborateurs à l'égalité de genre grâce à nos ateliers ludique par le jeu ANACT "sexisme parlons-en". Animation par des consultants experts à Lyon, Paris et Partout en France.
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